一、 負責其管轄領域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與/協(xié)助上級主管執(zhí)行相關的政策及制度；
二、 負責所轄區(qū)域的日常管理工作及下屬人員管理、指導、培訓和評估；
三、 在上級主管的領導及監(jiān)督下定期完成量化的工作指標，獨立處理并解決所負責的各項銷售目標；
四、 制定所負責區(qū)域的銷售計劃，進行市場調(diào)研，篩選所轄區(qū)域內(nèi)目標客戶并拜訪了解需求，開發(fā)空白市場；
五、 收集一線市場動態(tài)信息（競品動態(tài)、各階層客戶及消費者建議等信息），從市場及客戶需求的角度，對產(chǎn)品研發(fā)及營銷策略、市場推廣、售后服務等提出建議；
六、 不定期拜訪客戶，及時了解客戶及市場動態(tài)與需求，制定切實可行的營銷方案，理順所屬區(qū)域各市場銷售渠道，與客戶建立長期、穩(wěn)固的友好合作關系；
七、 收集各市場背景、客戶、渠道及競品信息，分析市場容量、結構與趨勢，結合公司產(chǎn)品特點及營銷政策制定當?shù)厥袌鲆?guī)劃方案并報批上級主管批復后予以實施；
八、 嚴格執(zhí)行公司費用政策，做好銷售費用預算，了解各階段銷售重點，評估客戶對資源需求的合理性，確定費用使用方式，跟蹤使用效果，及時總結改進，提高資源使用有效性。
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